毕竟新官上任三火,这是利益争。有的人火烧到人身上,弄身败名裂;有的人则是不撞南南墙不回头的火烧到敌人身上,却落个战死沙场的命运。
计划破产的果,是驻的战场平衡被打破,甚至导致丢城失的结果。
赵云则拿了龙魂战神的令牌,做了专职保镖。
是何将吕布赵云的身份进换位,慎重。
苟元赞:“玄武战神这话到点上了。武将空降到了军,努力拿到话语权。军人间的信赖,实打实的战功话。”
因临阵换将是兵忌的法,内部来是将帅不。外部来,知敌方换了新帅,翼翼的应了。
猛菁菁催促:“苟元,言简赅的一,毕竟头上有的,不是闲。”
龙魂军轮换的效果,在三个月的军演进了检验。
利益诱惑一旦,味有人失的位置。知在军,追随任统帅的肯定是主流。
苟元:“关系了,新统帅到位,迫不及待的获战功,赢将士们的认,功拿到令禁止的话语权。是在将士们极度不认的况,必须拿到战功,这是相矛盾的。找人击,在军形新派系。让原驻军力,别玩笑了。在关键刻的犹疑,肯定完的计划捅千疮百孔。一旦了问题,原驻军比的怀念任统帅,并且毫不留的攻讦新任统帅。”
啸雅问:“这与临阵换将乃是兵忌的法有什关系呢?”
苟元直接始阐述,新统帅执掌虎符,拿到的不是令权已。至接令的人不执,何执,及执的力度,是法掌控预判的东西。
白笑:“是新官上任三火,拿到应有的话语权。”
苟元:“新统帅履职,的确通虎符上位。是掌军掌握的是一个个有血有柔的人,不是冰冷的虎符。”
这的身份互换,让刘正尝到了将兵分离的甜头,是一
苟元叹:“若是赵战神镇守一方的话,的敌人肯定经常的换将。若是龙的战略需赵战神与方达默契,赵战神却反其打火热。这一来,龙魂军两线战了。”
赌敌人有防备,赌人有足够的局观。
白质疑:“这应该不至吧!军一向认虎符,不是脸的。”
吕布领了白虎战神的邀牌,带赤兔马追风马赶履职了。
若是计划侥幸功了,有任统帅的足兄弟吃不到葡萄葡萄酸,到候怕不足,败有余。
新统帅拿到话语权,必须打压任打造的既利益团体,这有商量的余。至睦相处,人记任,哪在乎一个有证明价值的任呢?
苟元直接:“众周知:临阵换将乃是兵忌,至忌讳的东西到底是什,有办法分一尔了。”
因此一朝一朝臣的象,在军队表淋漓尽致。新统帅上位,肯定优先提拔任统帅打压或者是不肯重的人。
一个统帅,若是指挥这的队伍执战略计划。执的人在力上肯定有欠缺。这或或少的慢上一拍,有导致整个计划破产。
吕布的带兵经验,与白虎战团的传统经验进了完的融合。将士们在保持原有冲击力的,在主防御方,取了骄人的绩。
是新统帅的三言两语,怎敌任统帅积月累的感。不有几个人真实的替新统帅做。
赵云问:“什?”
赵云:“即便是我有机进入兵仙殿,不跟敌人什默契的。”
苟元笑:“我问一个问题:新官上任迫不及待的是什?”
刘正仔细的琢磨了一番,才认定了一个有效的办法。是了让各战团实一专的训练目标,定期执各战团的1:1轮换计划。
是任统帅不的人,除了极少数漏网的人才外,剩的肯定有或或少的问题。人连劳牌的任统帅不愿配合,有很的概率不新统帅火取栗,唯一的办法是利益诱惑。
苟元的解释很详细,刘正觉吕布留在身边有屈才了。毕竟纵横沙场才是武将的宿命。
新执轮换计划的人选,是赵云吕布。
带一支不怎听话的部队上战场,觉危险。是在军拿到实质上的令权,唯一的筹码是战功。
这的矛盾,跟本有办法进调,唯一的选择是冒险赌一。
计划破产的果,是驻的战场平衡被打破,甚至导致丢城失的结果。
赵云则拿了龙魂战神的令牌,做了专职保镖。
是何将吕布赵云的身份进换位,慎重。
苟元赞:“玄武战神这话到点上了。武将空降到了军,努力拿到话语权。军人间的信赖,实打实的战功话。”
因临阵换将是兵忌的法,内部来是将帅不。外部来,知敌方换了新帅,翼翼的应了。
猛菁菁催促:“苟元,言简赅的一,毕竟头上有的,不是闲。”
龙魂军轮换的效果,在三个月的军演进了检验。
利益诱惑一旦,味有人失的位置。知在军,追随任统帅的肯定是主流。
苟元:“关系了,新统帅到位,迫不及待的获战功,赢将士们的认,功拿到令禁止的话语权。是在将士们极度不认的况,必须拿到战功,这是相矛盾的。找人击,在军形新派系。让原驻军力,别玩笑了。在关键刻的犹疑,肯定完的计划捅千疮百孔。一旦了问题,原驻军比的怀念任统帅,并且毫不留的攻讦新任统帅。”
啸雅问:“这与临阵换将乃是兵忌的法有什关系呢?”
苟元直接始阐述,新统帅执掌虎符,拿到的不是令权已。至接令的人不执,何执,及执的力度,是法掌控预判的东西。
白笑:“是新官上任三火,拿到应有的话语权。”
苟元:“新统帅履职,的确通虎符上位。是掌军掌握的是一个个有血有柔的人,不是冰冷的虎符。”
这的身份互换,让刘正尝到了将兵分离的甜头,是一
苟元叹:“若是赵战神镇守一方的话,的敌人肯定经常的换将。若是龙的战略需赵战神与方达默契,赵战神却反其打火热。这一来,龙魂军两线战了。”
赌敌人有防备,赌人有足够的局观。
白质疑:“这应该不至吧!军一向认虎符,不是脸的。”
吕布领了白虎战神的邀牌,带赤兔马追风马赶履职了。
若是计划侥幸功了,有任统帅的足兄弟吃不到葡萄葡萄酸,到候怕不足,败有余。
新统帅拿到话语权,必须打压任打造的既利益团体,这有商量的余。至睦相处,人记任,哪在乎一个有证明价值的任呢?
苟元直接:“众周知:临阵换将乃是兵忌,至忌讳的东西到底是什,有办法分一尔了。”
因此一朝一朝臣的象,在军队表淋漓尽致。新统帅上位,肯定优先提拔任统帅打压或者是不肯重的人。
一个统帅,若是指挥这的队伍执战略计划。执的人在力上肯定有欠缺。这或或少的慢上一拍,有导致整个计划破产。
吕布的带兵经验,与白虎战团的传统经验进了完的融合。将士们在保持原有冲击力的,在主防御方,取了骄人的绩。
是新统帅的三言两语,怎敌任统帅积月累的感。不有几个人真实的替新统帅做。
赵云问:“什?”
赵云:“即便是我有机进入兵仙殿,不跟敌人什默契的。”
苟元笑:“我问一个问题:新官上任迫不及待的是什?”
刘正仔细的琢磨了一番,才认定了一个有效的办法。是了让各战团实一专的训练目标,定期执各战团的1:1轮换计划。
是任统帅不的人,除了极少数漏网的人才外,剩的肯定有或或少的问题。人连劳牌的任统帅不愿配合,有很的概率不新统帅火取栗,唯一的办法是利益诱惑。
苟元的解释很详细,刘正觉吕布留在身边有屈才了。毕竟纵横沙场才是武将的宿命。
新执轮换计划的人选,是赵云吕布。
带一支不怎听话的部队上战场,觉危险。是在军拿到实质上的令权,唯一的筹码是战功。
这的矛盾,跟本有办法进调,唯一的选择是冒险赌一。