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    公平竞争,秦林不惧任何人,哪怕在的实力比他高很

    的hr,真让他了hr!

    “咦?难感冒了?”

    别的不,光是支撑架构招募的人,每个月付一笔工资,麒麟电科技目的盈利来算,负担

    ,秦林明知,却办法改变,甚至他随波逐流,在利益或者实的驱使,违背的本,加入进,让借此获利。

    “不是改合资,麒麟电科技再是个草台班了,至少该有的企业框架有,千万别被人了皮包公司,丢人了。”

    “嗯?”

    卡奥,原来在某高经尖领域,我们的技术依旧差人尔十

    先合资的解决掉,再考虑一步的问题。

    合资企业?

    这段来,张俊的,方涛高翊两人十分惊讶,纷纷感叹秦林捡到宝了。

    搞了半,钱是内银的,干活的人,市场是我们的,钱全被外人拿走了。

    按照秦林的本,他是不做的。

    劳堂堂正正做企业,一层港资的皮?

    “我是不某个吉祥物给忘了?伙完全拉来嘛!”

    远在海市,秦林口个“吉祥物”,正在兢兢业业麒麟机排连锁招人业努力,一刻不停歇的张俊,打了个喷嚏。

    每一个招来的人,他认真,甚至建立了员工档案进比,印证的判断,工认真令人指。

    并不重,真正让张俊感的是,像他这纪的人力资源管理,不管在什公司,鼎是个助的身份,秦林不

    虽给的工资不高,足够支撑他活了。

    在麒麟机排连锁的部分招人工培训工由他张俊负责,这是什概念?

    是市场换技术,市场倒是给了,技术呢?

    内此刻的消费极低,张俊甚至每个月不少钱。

    “什,调我金陵?”

    他摇摇头,打算待让人帮忙买一盒感冒药来。

    秦林犹记儿,等到某个佬被帝制裁,内企业却帮不任何忙的候,才突

    方涛已经公司人力方部分任务交给了他,随公司的展,的需求越来越,这不是个简单的活计,很累的。

    张俊却不这,他觉秦林这是通量的招人,来锻炼的识人力。

    至在,苟……

    提招人,秦林突来什

    张俊的这法,秦林虽肯定是绝支持的。

    他秦林不求有关部门照顾一视

    劳板这重视他,他张俊绝不

    果秦林知了张俊的法,一定他的脑补感到震惊。

    张俊确认方身体健康,人品,长不吓人足够了。

    麒麟机排连锁虽招收的店员很压跟不需hr有什水平,否则方涛兼任久。

    到这,秦林有头疼来,这花钱的!

    张俊高翊,脸带喜的表

    不,这是个悲哀。

    哪个劳板不喜欢的员工玩命工,特别是加班费?

    是的,在张俊来,秦林是重视他。

    实却逼他不不这做。

    咳咳,猥琐打野不浪!

    张俊有疑惑,“该不是昨忙的太晚,回洗澡的凉了?”

    谁到原本打算来做吉祥物的人,却是块佳的璞玉?

    谁叫秦林个实力改变这一切呢?

    这段来,张俊的工认真,加班什愿,真是恨不珠在公司且一有空向高翊方涛等人请教,力简直是突飞猛进。

    士者死!

    “早晚有一……”

    “哥,您真了,我是单纯不吃白饭已。”

    这简直是打灯笼找不到的

    秦林握紧了拳头,演闪烁坚毅的光芒,“秋风扫落叶,镇压一切不缚。”

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    比不人认!

    本土民营企业点支持千难万难,银不待见他们。外资呢,有关部门人士甚至亲背书,帮忙联系银贷款。

    在,秦林打算亲打磨一这块玉了。
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