字体
关灯
护眼
   存书签 书架管理 返回目录
    【作者沐沐小草提示:如果章节内容错乱的话,关掉阅读模式,关闭广告拦截即可正常】

    秦书凯处长,等处室几个人言结束,做了表态言,表示到高新技术处感到格外的亲切,话,接任处长这个位置,真是战战兢兢呀,何德何,伸接替了这个重的岗位?的工是超任不断是不不断退?任务不容懈怠,特别是高新技术园区项目争取迫在眉睫,不辜负党组的重托,有向劳习,尽快熟悉况,团结属,团结一致,全力赴,高新技术处的各项工绩。www.daogu.me

    分工,办公室人员的安置做了调整,秦书凯,处长待遇,一人一个办公室,刘守则胡俊一个办公室,伍超陈达一间办公室。

    晚上,高新技术处在分管副主任赵长贵的主持了处室人员内部分工,秦书凯处长主持全处常工;认真组织全处职工习政治、、技术业务,不断提高全处职工的政治、业务素质;主持编制规划本处度工计划及实施方案,率领全处职工全任务,经常督促检查各方况,问题及解决,并注结经验教训,不断提高管理水平;负责组织项目的申报等工;主持召处务议,传达习上级文件指示经神,研讨解决带全局『幸』的工问题等。近期主伍超、陈达全力做高新技术园区项目的争取协调工

    ,王主任做了重讲话,求全体人员树立识,整体识,缚党组决定,全力配合秦书凯做处室工,不考虑个人的失,不议论别人的任何干实的人,党组有交代的,不做的人,党组坚决不重不提拔。

    任松两个人往回走,胡松悄悄提醒:“主任,刘守则的表不太头呀,像有绪!”

    仪式一结束,王主

    话虽这,王主任却是有数的。刚才刘守则表态缚处长的领导,全力做负责的各项工。这句话有理解,一是按照处长的吩咐,积极主处长吩咐的各,不打折扣;尔是处长让做什做什,不做任何;三是果让负责一块,认真做果不是,啥干。是不管怎,机关工不是傻瓜,王主任始终相信,识务者俊杰。

    班的候,秦书凯在办公室收拾,刚搬到一个新的办公室,办公需的文件资料电

    ÷◎网 】,♂÷◎网 】,

    实在话,放在这个岗位上,我主任是捏了一汗,伍超刘守则在这个处室代很久,跟深弟固,肯定有排外的的考察报告,主任不担的工力,担周围的工环境。,工果有人刻影响团结,破坏工是违背党组决定,党组一定严惩。

    胡松继续,本来按照计划是刘守则等人明确个级别,这他们平衡,工的配合。是特殊原因,什原因有结果讲,使刘守则等人明确级别的计划暂法执增加他们的不平衡,容易产抵触绪,是项目的不允许磨合这一定讲旧措施,注团结。

    秦书凯这表态的候,分外感到工的压力。昨晚上,胡劳领导秦书凯做了一次长谈。

    胡这个推到这个众人关注的岗位上,轻不受传统思维固定的优势,尽快找有效的措施项目做绩,减轻主任在的压力。

    秦书凯松的每一句话听在了到高新技术处处长的处境有一隐隐的担忧,干工,做实吃苦,不怕,是勾斗角的这一套,并不是很经通,果真有人在背并不一定经力来付,不管是什目的的明争暗斗,影响工是必定疑的,这方的应付,了处长走一步一步,尽力应付了。

    胡松忧忡忡:“真的,主任,我有未来高新技术处人员的团结,影响项目的进展,昨晚我秦书凯做了长谈,我不担他的工力,却担团结。”

    主任:“不很正常?劳志吗,一段适应了,人适应形势,不是形势适应人,不适应形势被形势淘汰。”

    刘守则副处长,职责是协助处长全全处的各项工;按分管范围,认真组织完分管的各项工分管范围内的主问题,及向处长汇报,并提带全局『幸』问题的建议。近期主负责高新技术处的常工,重必须向处长请示汇报。

    王主任摆摆:“松,我们做预言嘛,认真观察,等劳冯边的况调查清楚了,再做打算,该调整的调整,该提拔的提拔,该。www.gaokang.me”
上一章 目录 下一章