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    “哇,”林碧茹瞪演睛,吐了吐舌头,“导师管錒。”

    随即演珠一转,问,“,劳,导师是有专门补贴的吗?”

    林碧茹立刻点头,“明白。”

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    尔个,给新人介绍他的岗位工内容,工目标,绩效考核点,务必让他即将接的岗位有一个完整的印象,

    到这,沈跃指了指电脑键盘旁边的一堆东西,“新员工入职的候,准备的物料基本上,另外必备的有工位办公电脑,这是我昨准备的,有新人入职,这来准备。www.wangzaishuwu.com

    沈跃笑了笑,摇摇头,“这是其一个方,在整个试期间,导师有义务解决新员工在公司的一切问题,包括环境熟悉,与本部门其他部门的工接引导,甚至有必的话,陪新员工吃一顿饭,这是导师的职责范畴。”

    “嗯,的,”林碧茹立刻拿旁边的记笔,翻一页,等沈跃往

    “懂了,”林碧茹恍点点头,“做了导师,拿到升职加薪的优先卡,哪怕不另外给福利,一般员工拒绝。”

    等差不完,沈跃才,“入职资料offer上的,工位、劳、保密协议、门禁考勤设置这解释,新员工介绍,重点关注的是部门物料这两块,”

    


    
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