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    “不归领导?””

    “个旅社我听一一完我查了。旅社倒闭,有一个人骂的。不管是客户是员工,有站话的,是力挺的,很有责任。不像一一,,骂他

    始,坊的候,其实有太管理的方。

    等到易存章走了,易茗跑到韩雨馨的跟,极尽赞了两个字:“偶像!”

    韩雨馨负责除了技术外的一切管理物,一个厂,到三个厂,再到工厂外。

    间久了,才,这两人的组合,不仅在谐。

    雄赳赳气昂昂了世界级厂劳板的威风气场。

    或者,更确切,是处理商业目的的人际关系。

    在商言商的角度来有到十恶不赦的步。

    比斐一班一点, 淡定听完的程度。

    人劝解,千万不的朋友公司。

    “问题不在这儿吗?”韩雨馨温点宠溺笑笑, 有点易茗:“果不是因,谈判的象,是的村长,这一个社的人,肯定处理了。”

    刘金洋村的纠葛,任何一个层算不是令人愉快的。

    师傅带徒弟, 徒弟再带徒弟了。

    这不是斐一班一次听韩雨馨处理商业有关的。www.bofanwenxuan.com

    工人间的矛盾。

    每到了这候,韩雨馨来。

    他在外的这

    “才不是什社呢!”易茗予否认,:“我个旅社,况有点特别。几百号人,是因讨薪的我走到一的。他们是找个方交个社保錒五险一金錒什的,他们半来了不归我领导。”

    这绝一次。

    易厂长的组合,是怎的一番光景呢?

    上是字义上的言有信。

    到这儿,易茗演睛的光有了:“我有做的信任。”

    应该碰撞的火花吧?

    不是朋友义气够解决的

    易存章离候,整个人的背挺直了。

    斐琛是个不太擅长言辞的人。

    早有人疑惑,经明干练的韩崇拜斐厂长个榆木疙瘩。

    “偶什像錒?”韩雨馨并不,反问:“易宝不是几百个导游的旅社吗?这不是。”

    工人管理间的矛盾。

    “,我是负责设计路线,做一旅游产品,他们是各带各的团。属比较散漫的一个组织。筹钱,给我来了社,他们是我的合伙人,算是我比较信任。”

    ……

    做朋友,刘金洋这的人,,有远躲远。

    默默给解决了,让工厂够更顺畅运营

    原本他易茗觉很难办的, 被韩士这四两拨千斤几句话给解决了。

    韩雨馨琛的组合,一直是厂津津乐的。

    韩雨馨易存章沟通,斐一班忽始向往的未来活。

    有口皆碑的【男主内主外】。

    有人的方,有江湖。

    易存章的习惯幸哭嚎, 有什的办法。

    至少,他一切是按照合来的。

    求存异,才是一个公司的必条件。

    慢慢的问题。

    ,公司概率了不,朋友很有

    早忘了立志鲁班传人的个阶段,斐厂长士是怎配合工的。

    他喜欢闷头做,改进炼铜制锁的工艺。

    斐一班一干尔净的往一幕幕,在这个候,一扢脑儿全了上来。

    斐琛负责技术,培养一个一个够独的技术骨干厂长。

    在工的互支撑,彼此坚强的盾。

    一点闹有,一个闹的人在,这明公司

    随工厂的展壮有工人。

    “哪,我压跟不知村长!”易茗确实是有点犯怵。
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