顾瑞鹏接：“首先领导制度吧，经我们编制组的讨论认，我们穿越集团应该施集体领导制度，集体领导主，并与领导核相结合的管理方式，凡是涉及到穿越集团路线、方针、政策的重项，重工任务部署，重决策制定，干部任免、调处理，及穿越者本土广群众利益方的重问题，均由领导集体协商，本少数缚数的原则决定，由领导集体整体负责，避免一言堂或是个人独裁的局。”
顾瑞鹏：“穿越集团的高权力机构是属议，在这我的‘议’这个词，仅仅是一个暂的名称代号，将来我们其他的名称，、立法院、人民代表、元劳院，终选什名称，等议立再确定，是这一个机构，主管的是立法权，是我们穿越集团的高权力机构。”
夏博海点了点头，：“这是应该的，实话实吧，我们在旧空虽有一定的政治位，体来是处权力的层，在了领导人，至少是一个政治团体的领导人，这个经验确实不足，因此建立的制度应该慢慢的修改完善，这是完全有必的。”
秦铮一回到津，了解到这况，不由觉十分笑，不穿越者们的反应这强烈，明宫带到津来是一个正确的决定。至少让部份穿越者到了希望，安稳人，并且鼓舞广基层穿越者的干劲是非常有帮助的。
众人了一，有再什，夏博海：“吧，的吧。”
顾瑞鹏：“我们在制定的有制度原则是我们穿越集团统治者，其他本土居民被统治者，约类似贵族集团统治的模式，在目我们占领山东一个省的况，且是统治初期，有太问题，我们的统治区果扩到全，或者是部份区，统治的间长久了，这模式显不合适了，因一统治区扩，我们有人来管理，任一本土居民，在本土居民有力强的人脱颖，超越一部份穿越者，他们肯定有的政治诉求，我们不视这一批人的诉求，因此在正式建，我们是肯定放弃这类似贵族集团统治的模式，转建立符合社经济展况的政治制度，保障穿越集团的整体、个人利益，我们不索太，否则等待我们的是全体毁灭的果，这肯定需重新制定一套政治制度。”
，秦铮回到津不是了处理这，有更重的等他，是决定穿越集团的新政府、新制度。在尔，驻守青岛的王云鹏到达了津，执委的五人组终聚集，听取司法部牵头的【临约法】编制组的终报告。
秦铮：“这个问题确实是有，不完缺的制度是不存在的，任何制度有它的优缺点，否适应社、经济展的求，既使我们在制定的候考虑充份，随我们的展，肯定有不适合的候，问题是改正的，不将错错吧。是原则定了。”
徐济超：“这一来，不造朝令夕改，制度的变化快、的问题，这我们的展是不利的。不在制定的候尽量考虑充份，尽力少改。”
少数反声音，秦铮认不太在，毕竟林了什鸟有，见人士在个代有，且一个政府不让有人鳗，让数人鳗足够了。
众人到齐，顾瑞鹏首先：“各位领导，我首先明一点，因我们在有正式建，且即使是一个政治团体，立的间不到一，不一孑建立一个相完善的制度来，因此许制度是了适应目的况设置，属临幸质，在的运，是每一个运周期结束，针不完善的方进一局部的调整，且等我们取了全的统一政权，或是部份区的政权，正式建，再重新制定一套新的制度来。”
王云鹏：“什我们在正式建，再重新制定一套新的制度，在原有的基础上修改不吗？”
五个人有异议，毕竟做代人经习惯了议制度，既施不了
这一点，五个人有异议，毕竟在旧空，众人是在这一制度活，熟悉，旧空的经验证明，这一制度在的展期确实十分有效，减少不必的政治纷争，且五个人不俱备穿越集团施独裁统治的条件力，因此施集体领导制度，应该是目的选择，另外本熟不的原则，这是厚菲的。
，编制组的实际工并不是仅仅编制一套法律文本，是制定穿越集团的主制度，包括有领导管理制度、立法制度领导人的职权产制度，报告是由司法部部长顾瑞鹏亲讲。
顾瑞鹏：“穿越集团的高权力机构是属议，在这我的‘议’这个词，仅仅是一个暂的名称代号，将来我们其他的名称，、立法院、人民代表、元劳院，终选什名称，等议立再确定，是这一个机构，主管的是立法权，是我们穿越集团的高权力机构。”
夏博海点了点头，：“这是应该的，实话实吧，我们在旧空虽有一定的政治位，体来是处权力的层，在了领导人，至少是一个政治团体的领导人，这个经验确实不足，因此建立的制度应该慢慢的修改完善，这是完全有必的。”
秦铮一回到津，了解到这况，不由觉十分笑，不穿越者们的反应这强烈，明宫带到津来是一个正确的决定。至少让部份穿越者到了希望，安稳人，并且鼓舞广基层穿越者的干劲是非常有帮助的。
众人了一，有再什，夏博海：“吧，的吧。”
顾瑞鹏：“我们在制定的有制度原则是我们穿越集团统治者，其他本土居民被统治者，约类似贵族集团统治的模式，在目我们占领山东一个省的况，且是统治初期，有太问题，我们的统治区果扩到全，或者是部份区，统治的间长久了，这模式显不合适了，因一统治区扩，我们有人来管理，任一本土居民，在本土居民有力强的人脱颖，超越一部份穿越者，他们肯定有的政治诉求，我们不视这一批人的诉求，因此在正式建，我们是肯定放弃这类似贵族集团统治的模式，转建立符合社经济展况的政治制度，保障穿越集团的整体、个人利益，我们不索太，否则等待我们的是全体毁灭的果，这肯定需重新制定一套政治制度。”
，秦铮回到津不是了处理这，有更重的等他，是决定穿越集团的新政府、新制度。在尔，驻守青岛的王云鹏到达了津，执委的五人组终聚集，听取司法部牵头的【临约法】编制组的终报告。
秦铮：“这个问题确实是有，不完缺的制度是不存在的，任何制度有它的优缺点，否适应社、经济展的求，既使我们在制定的候考虑充份，随我们的展，肯定有不适合的候，问题是改正的，不将错错吧。是原则定了。”
徐济超：“这一来，不造朝令夕改，制度的变化快、的问题，这我们的展是不利的。不在制定的候尽量考虑充份，尽力少改。”
少数反声音，秦铮认不太在，毕竟林了什鸟有，见人士在个代有，且一个政府不让有人鳗，让数人鳗足够了。
众人到齐，顾瑞鹏首先：“各位领导，我首先明一点，因我们在有正式建，且即使是一个政治团体，立的间不到一，不一孑建立一个相完善的制度来，因此许制度是了适应目的况设置，属临幸质，在的运，是每一个运周期结束，针不完善的方进一局部的调整，且等我们取了全的统一政权，或是部份区的政权，正式建，再重新制定一套新的制度来。”
王云鹏：“什我们在正式建，再重新制定一套新的制度，在原有的基础上修改不吗？”
五个人有异议，毕竟做代人经习惯了议制度，既施不了
这一点，五个人有异议，毕竟在旧空，众人是在这一制度活，熟悉，旧空的经验证明，这一制度在的展期确实十分有效，减少不必的政治纷争，且五个人不俱备穿越集团施独裁统治的条件力，因此施集体领导制度，应该是目的选择，另外本熟不的原则，这是厚菲的。
，编制组的实际工并不是仅仅编制一套法律文本，是制定穿越集团的主制度，包括有领导管理制度、立法制度领导人的职权产制度，报告是由司法部部长顾瑞鹏亲讲。