至他提的合方案,是不错的帮助谷歌的办法,由此见,这个人的确是有一定力资源,让谷歌在市场站珠脚,展扩的。
退一万步,一候选人是李凯复,是区的班建设,绝不是有李凯复一个人,一个ceo,个副裁,及各个领域的主管,包括智囊团,需人才。
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在经内部的简短讨论,谷歌高层部分人一致认,有必向陆岳涛主伸橄榄枝,表达善接近的图。
,正是谷歌需的,或者,应该听取他的建议。
按照谷歌的法,陆岳涛毕竟轻,他公司,在谷歌,更是不值一提,果进入谷歌区的高层,这个谷歌的层乃至高层,他应该非常有晳引力。
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